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1、没有双休和保险已经违背了劳动法的基本要求。
2、在第一条的前提下，月薪6000元的报酬不算高，毕竟你的工作已经占据了你90%的时间，长期这样的话，负面情绪会暴涨，甚至会影响你的精神和心理，进而影响个人和家庭的正常生活。
基于以上2点，我觉得题主可以考虑换个工作环境。
但是，如果目前的工作是你自我成长过程中难得的学习机会（或者说在这里你可以迅速的积累其他单位无法获取的工作经验），倒是可以把它当做砥砺自己的磨刀石，试想，这样艰难的工作都坚持下去了，以后还有什么困难能够打败你 。
所以，总结下来就是离开与否取决于你目前的个人状态、这份工作对你的价值以及你对未来工作的规划，要统筹考量，不能仅凭表面的薪资、双休等等简单评判和决断。
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6000一个月的工资说实话在国内目前算是中等水平（楼主没有说明上多久的班包括加班费不）即使包含加班费80小时一下，就这在国内也是算不了太少，这是现实。多少工厂企业的一线工人和环卫工人以及一些基层单位人员一个月都拿不到6000…至于做不做下去，取决你个人能力自己知识技能的高低。任何时代都不缺少高新轻松的工作，而是你个人有没有那个能力。就我个人而言不太建议目前20多岁出头的人进厂工作，如果家里条件还行，不需要立马担负太多经济上的压力的话，最好出去学点技术性的东西。不只是高学历才能有高工资。