工作第三年才签订一年合同，第四年没合同，主动离职，挽留后因为疫情又提前让走，能否仲裁2倍工资？

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工作第三年才签订一年合同，第四年没合同，主动离职，挽留后因为疫情又提前让走，能否仲裁2倍工资？

1034人浏览更新于 2023-05-31 12:36:04

回答

共3个回答

2020-09-20 21:24

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提交主动离职后！经公司同意，可以提早走！这个没有问题！

春夏秋冬176593461

2020-09-21 07:36

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缺少诚信的企业没有未来

2020-09-20 16:59

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没有合同的那一年都可以

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